社員が１００人いたら１００通りのやり方があるのですが、会社というのは、その中のたった一つを採用するのです。
そのたった一つは、誰の方法かというと、その組織のリーダーのやり方なのです。
リーダーはもちろん主と相談してこのやり方でいくと決めて、そのやり方でやります。